Мотивування персоналу підприємств...

78 Ɋɢɫ . 2.13. Ⱦɟɦɨɬɢɜɚɰɿɣɧɿ ɱɢɧɧɢɤɢ ɜɩɥɢɜɭ ɧɚ ɜɢɤɨɧɚɧɧɹ ɩɪɚɰɿɜɧɢɤɚɦɢ ɩɿɞɩɪɢɽɦɫɬɜ ɫɜɨʀɯ ɩɨɫɚɞɨɜɢɯ ɨɛɨɜ ’ ɹɡɤɿɜ ɉɪɢɦɿɬɤɚ : ɫɮɨɪɦɨɜɚɧɨ ɚɜɬɨɪɚɦɢ ɡɚ ɪɟɡɭɥɶɬɚɬɚɦɢ ɟɤɫɩɟɪɬɧɨɝɨ ɨɩɢɬɭɜɚɧɧɹ Ɉɱɟɜɢɞɧɨ , ɳɨ ɜ ɭɦɨɜɚɯ ɫɶɨɝɨɞɟɧɧɹ ɫɤɥɚɞɧɨ ɡɦɿɧɢɬɢ ɬɚɤɭ ɫɢɬɭɚɰɿɸ ɛɟɡ ɡɚɝɚɥɶɧɨɝɨ ɡɪɨɫɬɚɧɧɹ ɟɤɨɧɨɦɿɤɢ ɡɚɝɚɥɨɦ . Ɋɚɡɨɦ ɡ ɬɢɦ , ɡɚɫɥɭɝɨɜɭɽ ɧɚ ɨɫɨɛɥɢɜɭ ɭɜɚɝɭ ɬɚɤɢɣ ɞɟɦɨɬɢɜɚɰɿɣɧɢɣ ɱɢɧɧɢɤ , ɹɤ ɧɟɫɩɪɢɹɬɥɢɜɚ ɚɬɦɨɫɮɟɪɚ ɧɚ ɩɿɞɩɪɢɽɦɫɬɜɚɯ (48% ɪɟɫɩɨɧɞɟɧɬɿɜ ɜɢɨɤɪɟɦɢɥɢ ɣɨɝɨ ɹɤ ɨɞɢɧ ɡ ɧɚɣɩɪɿɨɪɢɬɟɬɧɿɲɢɯ ), ɳɨ , ɛɟɡɩɟɪɟɱɧɨ , ɧɟ ɦɨɠɧɚ ɜɜɚɠɚɬɢ ɩɨɡɢ - ɬɢɜɧɢɦ ɹɜɢɳɟɦ . ɐɟ ɦɨɠɟ ɫɜɿɞɱɢɬɢ ɚɛɨ ɩɪɨ ɧɟɞɿɽɜɿɫɬɶ ɫɢɫɬɟɦɢ ɭɩɪɚɜ - ɥɿɧɧɹ ɧɚ ɜɿɬɱɢɡɧɹɧɢɯ ɩɿɞɩɪɢɽɦɫɬɜɚɯ , ɚɛɨ ɩɪɨ ɧɢɡɶɤɢɣ ɪɿɜɟɧɶ ɨɛɿɡɧɚ - ɧɨɫɬɿ ɤɟɪɿɜɧɢɤɿɜ ɰɢɯ ɫɭɛ ’ ɽɤɬɿɜ ɝɨɫɩɨɞɚɪɸɜɚɧɧɹ ɿɡ ɿɧɫɬɪɭɦɟɧɬɚɦɢ ɦɨ - ɬɢɜɭɜɚɧɧɹ ɜ ɭɦɨɜɚɯ ɤɪɢɡɨɜɢɯ ɹɜɢɳ ( ɚɛɨ ɩɪɨ ɩɨɽɞɧɚɧɧɹ ɩɟɪɲɨɝɨ ɿ ɞɪɭɝɨɝɨ ). ȼɢɤɨɧɚɧɟ ɞɨɫɥɿɞɠɟɧɧɹ ɞɚɥɨ ɡɦɨɝɭ ɜɢɹɜɢɬɢ , ɳɨ ɩɪɚɰɿɜɧɢɤɢ ɜɿɬɱɢɡ - ɧɹɧɢɯ ɩɿɞɩɪɢɽɦɫɬɜ ɧɟ ɜɜɚɠɚɸɬɶ ɫɟɛɟ ɞɨɫɬɚɬɧɶɨ ɦɨɬɢɜɨɜɚɧɢɦɢ ɹɤ ɡ ɛɨɤɭ ɫɜɨɝɨ ɛɟɡɩɨɫɟɪɟɞɧɶɨɝɨ ɤɟɪɿɜɧɢɤɚ , ɬɚɤ ɿ ɬɢɦ ɛɿɥɶɲɟ ɡ ɛɨɤɭ ɩɿɞɩ - ɪɢɽɦɫɬɜɚ ɡɚɝɚɥɨɦ ɞɨ ɜɢɤɨɧɚɧɧɹ ɫɜɨʀɯ ɮɭɧɤɰɿɨɧɚɥɶɧɢɯ ɨɛɨɜ ’ ɹɡɤɿɜ ( ɪɢɫ . 2.14). Ɍɚɤɿ ɪɟɡɭɥɶɬɚɬɢ , ɨɱɟɜɢɞɧɨ , ɭɫɤɥɚɞɧɸɜɚɬɢɦɭɬɶ ɮɨɪɦɭɜɚɧ - ɧɹ ɿ ɜɩɪɨɜɚɞɠɟɧɧɹ ɟɮɟɤɬɢɜɧɢɯ ɬɟɯɧɨɥɨɝɿɣ ɦɨɬɢɜɭɜɚɧɧɹ ɩɟɪɫɨɧɚɥɭ , ɚɞɠɟ ɪɨɥɶ ɿ ɡɧɚɱɟɧɧɹ ɭ ɰɢɯ ɜɫɿɯ ɩɪɨɰɟɫɚɯ ɛɟɡɩɨɫɟɪɟɞɧɿɯ ɤɟɪɿɜɧɢɤɿɜ ɽ ɜɢɡɧɚɱɚɥɶɧɨɸ . 69 48 43 36 35 34 26 18 9 0 20 40 60 80 Ɋɿɜɟɧɶ ɜɢɧɚɝɨɪɨɞɢ ɇɟɫɩɪɢɹɬɥɢɜɚ ɚɬɦɨɫɮɟɪɚ ɇɢɡɶɤɢɣ ɪɿɜɟɧɶ ɨɪɝɚɧɿɡɭɜɚɧɧɹ ɧɚ ɩɿɞɩɪɢɽɦɫɬɜ , ɧɟɫɬɪɭɤɬɭɪɨɜɚɧɿɫɬɶ ɪɨɛɿɬ , ɯɚɨɫ ɇɟɫɩɪɚɜɟɞɥɢɜɿɫɬɶ ɭ ɬɪɚɤɬɭɜɚɧɧɿ ɩɪɚɰɿɜɧɢɤɿɜ ɇɟɫɬɚɱɚ ɪɿɡɧɢɯ ɜɢɞɿɜ ɡɚɛɟɡɩɟɱɟɧɧɹ ɇɟɟɮɟɤɬɢɜɧɚ ɫɢɫɬɟɦɚ ɤɨɦɭɧɿɤɚɰɿɣ ɧɚ ɩɿɞɩɪɢɽɦɫɬɜɿ ɦɿɠ ɜɿɞɞɿɥɚɦɢ , ɩɪɚɰɿɜɧɢɤɚɦɢ ɬɨɳɨ ɇɢɡɶɤɢɣ ɪɿɜɟɧɶ / ɜɿɞɫɭɬɧɿɫɬɶ ɦɨɠɥɢɜɨɫɬɟɣ ɞɥɹ ɧɚɜɱɚɧɧɹ ɿ ɩɪɨɮɟɫɿɣɧɨɝɨ ɪɨɡɜɢɬɤɭ ɇɢɡɶɤɢɣ ɪɿɜɟɧɶ ɩɿɞɬɪɢɦɤɢ ɡ ɛɨɤɭ ɤɨɥɟɝ ɬɚ ɤɟɪɿɜɧɢɰɬɜɚ Ɇɨɧɨɬɨɧɧɿɫɬɶ ɪɨɛɨɱɨɝɨ ɞɧɹ ȼɿɞɫɨɬɨɤ ɜɿɞɩɨɜɿɞɟɣ , % ɑɢɧɧɢɤɢ